Cette formation permet aux dirigeants et collaborateurs de TPE/PME de développer leurs compétences en management et communication efficace grâce à la PNL (Programmation Neuro-Linguistique). Elle apporte une méthodologie opérationnelle pour améliorer la compréhension et la motivation des équipes, structurer le management, favoriser la communication interne et externe, gérer les situations conflictuelles et optimiser la performance collective.
Module 1 – Introduction à la PNL et au management (1h à 2h)
Module 2 – Communication efficace et écoute active (2h à 4h)
Module 3 – Motivation et engagement des collaborateurs (2h à 4h)
Module 4 – Gestion des conflits et situations difficiles (2h à 4h)
Module 5 – Leadership et adaptation du style de management (2h à 4h)
Module 6 – Atelier pratique et mise en situation (3h à 6h)
Lieu :
Présentiel
Accessibilité :
Oui
Profil des stagiaires :
Prérequis :
Aucun
Équipe pédagogique
Des cours personnalisés – une équipe à votre écoute – un formateur expérimenté et compétent – souplesse et facilité : des cours en présentiel en fonction de vos disponibilités
Suivi de l’exécution et évaluation des résultats
Ressources techniques et pédagogiques
Accessibilité
L’inscription à la formation s’effectue après : une prise de contact (mail ou téléphone), l’analyse des besoins du participant ou de l’entreprise, la validation du programme, des objectifs et des modalités de financement, la signature de la convention ou du contrat de formation. L’inscription est confirmée à réception des documents contractuels signés. Délai d’accès : 30 jours après validation de l’inscription, sous réserve des modalités de financement.